Invitación día de la mujer 2018

Conmemoración día de la mujer

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER

El Día Internacional de la Mujer, antes llamado Día de la Mujer Trabajadora, debido la decisión de la ONU de institucionalizarlo en 1975, conmemora la lucha de la mujer por su participación, en pie de igualdad con el hombre, en la sociedad y en su desarrollo íntegro como persona. Se celebra el día 8 de marzo.

La primera celebración del Día Internacional de la Mujer tuvo lugar el 19 de marzo de 1911 en Alemania, Austria, Dinamarca y Suiza, y su conmemoración se ha venido extendiendo, desde entonces, a numerosos países.

En 1972 la Asamblea General de las Naciones Unidas declaró 1975 Año Internacional de la Mujer 2​ y en 1977 3​invitó a todos los Estados a declarar, conforme a sus tradiciones históricas y costumbres nacionales, un día como Día Internacional por los Derechos de la Mujer y la Paz Internacional. (Tomado de Wikipedia)

Es por lo anterior, que la Junta Directiva del Sutev Palmira desde la Secretaría de Género, Igualdad e Inclusión, queremos conmemorar este día en compañía de TODAS nuestras Maestras afiliadas.

Las Esperamos…

Invitación día de la mujer 2018

migajas

Decretos Salariales 2018 Docentes

El 19 de Febrero del año que calenda el Departamento Administrativo de la Función Pública, dio a conocer los Decretos salariales para los Docentes Estatales de Colombia regidos por los Decretos 2277, 1278 y Etnoeducadores y a su vez el Decreto de Bonificación del 3%. Bonificación que hoy tenemos los Docentes gracias a las luchas emprendidas por los Maestros en el 2015. De allí la importancia de seguir siempre con disciplina sindical las orientaciones de nuestra Organización

En los siguientes archivos se encuentran ya consolidados el nuevo sueldo + la bonificación

 

Salario 1278 + Bonificación

Salario 2277 + Bonificación

Salario Etnoeducadores + Bonificación

COSMITET

Sistema de Salud en Palmira

Conforme a la noticia emitida la semana pasada por parte de la Procuraduría general de la nación, en la cual se suspende el actual proceso de licitación donde serán seleccionados los nuevos prestadores del servicio médico para los Docentes de Colombia, estamos en espera del futuro que tendrá nuestra atención a partir del 31 de Mayo del presente año.

sutev

INFORMACIÓN DE INTERÉS GENERAL

Palmira 24 de Enero de 2017

Compañeros reciban un caluroso y combativo saludo
Espero que esta segunda semana de actividades académicas con estudiantes transite de la mejor manera y que todo en sus vidas marche de maravilla

1. En el dia de ayer se expidió la resolución 664 de 2017 por medio de la cual se modifica la fecha de inscripción para la segunda cohorte de a ECDF para los Compañeros 1278 que pueden aplicar en este proceso VER RESOLUCIÓN AQUÍ

2. A la fecha no se ha expedido por parte del gobierno nacional el decreto de salarios para los docentes y directivos docentes para el año 2017, es por ello, que toda información que circule en las redes sociales con porcentajes alegres y motivantes, no son otra cosa que profunda especulación.
3. Recordemos que el pasado 30 de diciembre se expidió la Ley 1821 de 2016 por medio de la cual se extiende el retiro forzoso para los servidores públicos hasta los 70 años. Los asesores jurídicos de Fecode han emitido conceptos claros a propósito de la aplicabilidad de esta Ley en nuestro gremio y un análisis para ambos estatutos. Como aún llegan a nuestra sede muchas dudas sobre la mencionada Ley, les invito a VER CONCEPTO DE LA LEY 1821 AQUÍ
4. Debemos estar atentos con lo que se presente con la educación por ciclos en nuestro municipio, conocido también como la jornada nocturna, pues no son desconocidas las perversas intensiones del Gobierno Nacional en querer tercerizar la educación y si no estamos prestos a defender la educación pública, todo iniciará por esta jornada con el exótico nombre de los modelos flexibles que no es otra cosa que una aterradora privatización monda y lironda.
5. Los docentes 1278 deben recordar que por esta época se debe diligenciar el anexo 5 de la guía 31 para la evaluación de desempeño. Dicho documento es vital para que se vayan recolectando las evidencias, recuerden que todo el desarrollo de la evaluación debe estar parametrizado en dicho anexo y TODOS DEBEN CONOCERLO y tenerlo claro desde inicio del año. VER LA GUÍA 31 AQUÍ
6. Es importante que cada uno verifique y exija que al interior de la I.E exista y funcione el comité de convivencia escolar tal como lo menciona la Ley 1620 y su Decreto reglamentario 1965 del 2013. Recordemos que es al interior de este comité donde en primera instancia se deben abordar las posibles dificultades que se presenten entre los diversos miembros de la comunidad educativa (Directivos docentes – Docentes – Estudiantes – Padres de familia) VER LEY 1620 AQUÍ,  de igual manera VER DECRETO 1965 AQUÍ 
7. Recuerden que quienes requieran de asesoría jurídica, se pueden acercar a nuestra sede los días Martes y Jueves de 3:00 pm a 6:00 pm
8. Invito cordialmente a los Docentes y directivos Docentes que a la fecha no se encuentren afiliados a nuestro Sindicato, para que lo hagan y todos juntitos y tomados de la mano defendamos nuestros derechos y la educación pública en general.
9. Los docentes afiliados que a la fecha no hayan llevado a la sede sindical autenticado el formato de auxilio por muerte, hacerlo lo antes posible por favor, o de igual manera quienes deseen actualizarlo.
10. Pido excusas si me han enviado correos y no los he contestado, pero se han presentado fallas por establecer y determinar en mi cuenta y estas me han generado algunas restricciones.
“Luchemos por una educación que enseñe a pensar y no por una educación que enseñe a obedecer”
Mil gracias por toda la atención
De ustedes…